Responsable Maintenance

26 février 2024

Votre mission :

Dans le cadre de cette mission, la personne sélectionnée aura pour missions de :

  • Assurer l’organisation et l’optimisation de la gestion de l’outil de production, incluant la maintenance préventive et curative, ainsi que celle de l’infrastructure et des services généraux.
  • Concevoir les programmes d’entretien dans le cadre des stratégies de maintenance préventive et prédictive.
  • Prendre en charge l’organisation de la maintenance curative et concevoir les plans de remplacement des équipements.
  • Initier des modifications techniques pour booster la productivité et réduire les coûts, en collaboration avec le département de production.
  • Gérer les interactions avec les prestataires externes.
  • Veiller à l’application des normes de qualité, de sécurité et d’environnement au sein du service.
  • Administrer le budget et les investissements liés (équipements de maintenance, formations, recours à la sous-traitance, etc.).
  • Mettre en place des indicateurs de performance pour optimiser la disponibilité des équipements.
  • Identifier les défaillances et déployer les mesures correctives nécessaires.
  • Simplifier le parc d’équipements et numériser les processus de maintenance.
  • Superviser et former l’équipe de maintenance pour améliorer sa réactivité et son efficacité.
  • Collaborer étroitement avec les départements de production, des méthodes, de la qualité et de la logistique pour faciliter l’installation et le démarrage des nouveaux équipements.
  • Contribuer à la stratégie d’évolution technologique de l’entreprise.
  • S’impliquer dans le développement de nouveaux processus industriels et dans l’automatisation quotidienne des procédés de production.
  • Participer à l’amélioration continue des performances du système de gestion de la qualité, de la sécurité et de l’environnement (QSE), afin de répondre aux attentes des clients.

Compétences :

  • Formation : BTS électromécanicien/maintenance des systèmes ou DUT en Génie Industriel et Maintenance.
  • Expérience : Au moins 5 ans, idéalement dans la production de verre, sidérurgie, ou métallurgie.
  • Compétences techniques : Électricité, automatismes, programmation d’automates, robotique, vision industrielle, mécanique.
  • Management : Expérience dans la gestion d’équipes et la planification.
  • Langues : Notions d’anglais (niveau A2 minimum).
  • Informatique : Bonne maîtrise des outils informatiques.
  • Qualités personnelles : Rigueur, sens de l’organisation, aptitudes communicationnelles, proactivité.